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12.08.25
Alpek Polyester apresenta tecnologia e avanços no PET Talk 2025
Inovação e sustentabilidade estiveram no centro da participação da Alpek Polyester no PET Talk 2025, maior evento da América Latina dedicado à cadeia do PET, promovido pela ABIPET. Representada por Rita Depiatti, da área de assistência técnica, e Irineu Costa Santos, de vendas, a empresa apresentou novidades em reciclagem química e atualizações regulatórias essenciais para o mercado.
Em sua apresentação, Irineu abordou a SPT Technology, patente da matriz mexicana do grupo, que utiliza glicólise para produzir a B90R – resina com até 20% de conteúdo reciclado. Já Rita detalhou os avanços regulatórios, incluindo a RDC 843/2024 da Anvisa e a revisão da norma do Mercosul (GMC 30/07), que viabilizarão a produção de resina reciclada com grau alimentício (food grade).
“Após alguns anos de estudo e trabalho contínuo, foi uma honra participar de um evento tão importante como este, anunciando as novidades da reciclagem química no Brasil e de novos Regulatórios envolvendo a nossa futura resina B90R. Pudemos explicar melhor a linha de tempo e todos os passos que estamos trabalhando a fim de regulamentar esta tecnologia junto à Anvisa e Mercosul. Como foi uma novidade, senti todos muito interessados neste tema tão importante para o mercado e tenho certeza que este produto será um grande sucesso de venda”, disse Rita.
Notícias
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16 de agosto de 2022
Alpek Polyester aposta nos aprendizes pa...
A Alpek Polyester do Brasil contribui para a inserção de jovens pernambucanos no mercado de trabalho através do Programa Jovem Aprendiz, iniciativa voltada para a preparação e inserção desse público no mercado de trabalho, que se apoia na Lei da Aprendizagem (10.097/2000). Além de promover a formação de uma mão de obra especializada, a iniciativa garante rentabilidade e direitos previdenciários - por um período de 15 meses - para todos os participantes. Atualmente, a companhia conta com 14 jovens, que vão atuar in loco até agosto de 2023, nas áreas de operação de PTA e PET. Em parceria com a Operação, a área de Desenvolvimento e Treinamento criou um Programa de Aprendizagem Industrial, com módulos de treinamento que permite conhecer mais a fundo o negócio. “Os aprendizes selecionados têm a oportunidade de conhecer e vivenciar algumas práticas industriais”, explicou Ana Raquel Oliveira, responsável pelo programa. A seleção desse público é bem específica, visto que há um compromisso social da companhia com a comunidade. “Com boa oportunidade profissional é possível transformar a realidade de muitas famílias”, declara. É o caso da aprendiz Clara de Santana. Filha de pescadores da Praia de Suape, a jovem soube da vaga através das redes sociais do IEL. Técnica em química, ela está ampliando a formação com um curso superior no Instituto Federal de Pernambuco (IFPE) de Ipojuca de olho nas oportunidades profissionais na região. “Meus pais apostaram muito em mim e na minha irmã, que é técnica em enfermagem. Eles nos deram tudo que não tiveram e, por isso, sabemos aproveitar as oportunidades”, disse a jovem de 21 anos que está em sua primeira experiência profissional. Wendel de Andrade está adorando a experiência. Técnico em química, ele já tinha passado por pequenos laboratórios, mas nunca tinha atuado numa indústria como a Alpek Polyester. “Além de aperfeiçoar o meu conhecimento prático, aqui estou tendo a oportunidade de aprender sobre a importância de manter um comportamento seguro, visto que muitos ensinamentos são focados em segurança e estão influenciando não só a minha forma de agir no trabalho, mas minha vida”, disse o jovem de 21 anos, morador do Cabo de Santo Agostinho. Wendel vive com os pais e dois irmãos e diz que o valor da bolsa tem sido uma grande ajuda. "É fundamental para o seu crescimento profissional, pois possibilita que eu possa investir na minha formação e ainda ter tempo para estudar". COMO PARTICIPAR? Para concorrer a uma vaga de aprendiz na Alpek Polyester, é necessário ter o perfil do programa e estar inscrito no Instituto Euvaldo Lodi – Pernambuco (IEL) ou na Espro. Após a inscrição, a pessoa receberá alertas com as vagas voltadas para o perfil desejado. A jornada de trabalho é de seis horas diárias, no contra turno dos estudos. Acesse: https://www.ielpe.org.br ou https://www.espro.org.br/. LER MAIS -
15 de agosto de 2022
Companhia incentiva a campanha Agosto Li...
Segundo da Organização Mundial de Saúde (OMS), ao longo da vida, uma em cada três mulheres no mundo - cerca de 736 milhões de pessoas -, é submetida à violência física ou sexual por parte de seu parceiro ou um não parceiro. A violência - em todas as suas formas - pode ter um impacto na saúde e no bem-estar de uma mulher pelo resto da vida - mesmo muito depois de a violência ter acabado. Por isso, todos os anos, o Agosto Lilás é uma forma de lembrar o enfrentamento à violência doméstica e familiar contra a mulher, com objetivo de intensificar a divulgação da Lei Maria da Penha. A campanha também busca sensibilizar a sociedade sobre o tema e divulgar os serviços especializados da rede de atendimento à mulher em todos os estados, a exemplo do Ligue 180. Um serviço importante - disponível em todo o território nacional -, que presta uma escuta e acolhida qualificada às mulheres em situação de violência. A central registra e encaminha denúncias de violência contra a mulher aos órgão competentes de cada estado, bem como reclamações, sugestões ou elogios sobre o funcionamento dos serviços de atendimento. A ligação é gratuita e o serviço funciona 24 horas por dia, todos os dias da semana. A OMS e parceiros alertam que a pandemia de COVID-19 aumentou a exposição das mulheres à violência em razão de medidas como lockdowns e interrupções de serviços essenciais. Por isso, é tão importante a promoção de campanhas de conscientização e sensibilização da sociedade sobre o tema. A prevenção da violência exige, principalmente, o enfrentamento das desigualdades econômicas e sociais, garantindo o acesso à educação e ao trabalho seguro. Faça parte dessa campanha e, em caso de violência contra a mulher, denuncie! LER MAIS
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